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10年前华为腐败问题非常严重，华为曾于2013年开展了一场声势浩大的反腐运动，华为内部共116名员工涉嫌腐败，其中4名员工被移交司法处理，69家经销商卷入其中。华为管理层在当时反腐大会上如此描述，“问题非常严重。涉及历任、多人、多家、团伙”...

赞(2)华为商务考察2023-01-18阅读(3976)

近日，华为董秘发布2023年1号文，宣布对2022年度净利润进行分配，分红金额1.61元/股，而股价连续6年维持在7.85元不变。 华为今年的分红为什么定在1.61元/股？为什么早年的利润全部分红，到后来改成部分分红、部分增值，现在又全部分...

赞(0)华为商务考察2023-01-16阅读(1990)

以下为徐直军2023年新年致辞全文 奋勇前进，冲破险阻，有质量地活下来 ——2023年新年致辞 轮值董事长 徐直军 2022年，是华为从应对美国不断制裁的战时状态，逐步转为制裁常态化正常运营的一年，也是逐步转危为安的一年。全体华为人努力奋斗...

赞(1)华为商务考察2023-01-01阅读(952)

华为始终没有走“技术机会主义”这条路。在2000年前后，有部下给任正非提建议：“反正咱们现在这么有钱，要不顺便投点钱去做房地产吧！轻轻松松地就能赚百亿元。”任正非回答说：“挣完大钱，就不会再想挣小钱了。” 2016年3月，新华社记者采访任正...

赞(0)华为商务考察2022-12-23阅读(1050)

聚焦主航道主要体现在公司的业务选择上。华为非常强调聚焦，对此，华为内部甚至有一个专有名词：主航道。华为战略的指导思想是：聚焦主航道，有所为有所不为，只做自己最擅长的事，只进入最高附加值的领域。 公司内部有很多这方面的阐述和高频词，比如“针尖...

赞(0)华为商务考察2022-12-23阅读(1614)

2011年，挥别厦门的凤凰花，我踏入华为坂田基地A区，正式成为华为集团财经的一名新兵。从制单、录单、归档发票，我手头的工作琐碎而平常，和电视剧里专业犀利指点江山、参与决策的CFO形象相距甚远。 2022年，已经在CFO岗位上工作一年的我，真...

赞(0)华为商务考察2022-12-06阅读(1098)

来源：本文内容综合选自《华为灰度管理法：成就华为的基本法则》 作者：任正非 从2006 年开始，华为在集体面试当中引入了领军人才的五项素质，即主动性、概念思维、影响力、成就导向和坚韧性。而这五项素质就是华为人才基因的真正密码。 01 第一个...

赞(1)华为商务考察2022-12-04阅读(1207)

世界上比尔盖茨就一个，能不能复制是个大问号。我们不要企图复制，教育学院对学员的教育，要遵循规律，循序渐进。我们不企图培训出爆炸性的人才，仅为人才成长刨松土壤。 华为公司首先要岗位赋能，学习资料网上全开放，你想到这个岗位吗？ 自己自学，在梯子...

赞(1)华为商务考察2022-11-29阅读(1081)

来源：冯仑风马牛（ID：fengluntalk） 采访者： 田涛，华为公司顾问。 受访者：闫力大，现任华为投资控股有限公司董事、咨询委员会副主任。 * 本文摘编自《华为访谈录2》，中信出版集团。 中国企业出海时，日本是个非常特殊的市场：封闭...

赞(0)华为商务考察2022-11-24阅读(974)