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干货分享 第48页

“三步进行曲”教你做好卓越的管理者-参观华为

“三步进行曲”教你做好卓越的管理者

华为考察 我们时常能够听到身边不少人一句口头禅或相关的抱怨,那就是”做管理、做领导真的不好做,还是做基层员工好,不用想的太多,执行就好,做领导太累了”,究竟是何原因导致管理那么难?为何有些领导却做的那么轻松与从容呢?...

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技术只是工具,不能放最高位置-参观华为

技术只是工具,不能放最高位置

华为考察     一、华为创新的理念   1、未来的市场竞争会是知识产权竞争   没有核心IPR的国家,永远不会成为工业强国。   将来的市场竞争就是IPR(知识产权)之争,就是未来的企业之...

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余承东:华为可以超越一切对手!-参观华为

余承东:华为可以超越一切对手!

华为考察 华为分别于7月25日和26日对外发布了整体和消费者业务2016年上半年的经营业绩,2016年上半年,华为整体实现销售收入2455亿元人民币,同比增长40%。   其中,消费者业务(终端)实现销售收入774亿元人民币,同比...

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华为2016上半年收入2455亿人民币 同比大增40%-参观华为

华为2016上半年收入2455亿人民币 同比大增40%

华为考察 7月25日上午消息,华为公司今日发布了已经审计师审阅的2016年上半年经营业绩:实现销售收入2455亿人民币(注:约合367.64亿美元),较上一年同期的1759亿人民币增长40%,营业利润率12%。 华为2016年上半年实现销售...

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华为已经成功,任总为什么您晚上还睡不着觉?-参观华为

华为已经成功,任总为什么您晚上还睡不着觉?

华为考察 这篇文章记录了2016年5月5日、5月6日、5月17日、5月18日,任正非与多位Fellow座谈会上的讲话。我们关注到,任正非在谈到对人工智能的看法时,说了这么一段十分有意思的话: “人类的生产、服务过程可能实现人工智能化,过去我...

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华为“创新”上升为战略高度-参观华为

华为“创新”上升为战略高度

参观华为 昨天,华为公布了2016年上半年财报,实现销售收入2455亿元人民币,同比增长40%。这个业绩在全球经济不景气的背景下,着实令人惊叹。最近公布最新的世界500强排名,华为从去年的全球228位跃升到了129位,短短一年之内,其跃升跨...

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华为的红旗到底能打多久?-参观华为

华为的红旗到底能打多久?

华为考察 如今身为中国民营企业领头羊之一的华为公司,也是从“小企业”一步一步发展起来的,在这个过程中,它能够持续发展的动力源是什么?刊于1998年8月15日第72期《华为人报》的这篇文章从《华为基本法》、企业核心价值观、内部管理优化等角度给...

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HR成长之道—技能、心态、思维模式-参观华为

HR成长之道—技能、心态、思维模式

华为考察 1HR成长之道——荷尔蒙理论 HR无论是跟我们的业务线,还是跟我们平行的职能线,或者跨部门的沟通,其实这一过程都会穿插着一个荷尔蒙理论。 什么是荷尔蒙理论?在座的各位,特别女HR们,应该都有跟男朋友相处的经历,或者有找老公的经历。...

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华为的“学习型组织”是如何炼成的?-参观华为

华为的“学习型组织”是如何炼成的?

华为考察 日前,世界经理人正在做一项“构建学习型企业”的调查。初步的调查结果显示,55%以上的受访人认为华为是最符合“学习型组织”的企业。 【欢迎点击文末二维码进入调查问卷与答题】 创立于1987年的华为,历经30年的成长,从寂寂无名成长为...

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任正非:华为的人才策略-参观华为

任正非:华为的人才策略

华为考察 【导读】日前,华为任正非在人力资源工作汇报会上的讲话稿流出。任正非在报告中分析了当前华为的人力资源战略、组织管理方法、人才培养与管理、激励策略,并提出了切实可行的方法来应对未来的挑战。任正非特别提及对微信等移动社交媒体的使用,以便...

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