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标签:任正非 第74页

解析任正非管理思想的最大秘密!-参观华为

解析任正非管理思想的最大秘密!

华为考察     前   言 熵和生命活力,就像两支时间之箭,一头儿拖拽着我们进入无穷的黑暗,一头儿拉扯着我们走向永恒的光明。   今天和大家分享的内容,十八灰主人认为是目前为止对华为发展之道最不为人知的一个视...

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任正非如何看华为的大质量管理体系?-参观华为

任正非如何看华为的大质量管理体系?

华为考察 本文是任正非在公司质量工作汇报会上的讲话。阐述了什么是大质量管理体系?特别强调了华为公司最重要的基础就是质量。号召员工要从以产品、工程为中心的质量管理,扩展到涵盖公司各个方面的大质量管理体系。望能对中国企业的质量管理体系建设有所启...

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华为2000多名高级专家和干部“下岗”?-参观华为

华为2000多名高级专家和干部“下岗”?

华为考察 除了情怀和远方,还有大量的金元。 10月29号,同一天,华为任正非和微信张小龙的演讲在社交网络疯传。 10月28日,华为动员了2000多名高级干部和专家,把他们重新投放到一线,探索无人区,别以为都是欧美,也包括非洲、中东等“艰苦的...

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任正非:雄赳赳 气昂昂  跨过太平洋-参观华为

任正非:雄赳赳 气昂昂 跨过太平洋

华为考察 任正非在“出征·磨砺·赢未来”研发将士出征大会讲话《春江水暖鸭先知,不破楼兰誓不还》被刷屏了。内部人感觉到了热血呼啸,外部人感觉到了霸气威武。 此次相比2000年将士出征,最大的不同点在于,从使用“汉阳造”到驾驶“航母”的作战方式...

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任正非:关于行政与慧通工作讲话的纪要-参观华为

任正非:关于行政与慧通工作讲话的纪要

华为考察 10月21日,华为以电邮讲话【2016】086号文发出《任总(任正非)关于行政与慧通工作讲话的纪要》。讲话中,任正非提出主要观点如下: 行政只提供基础保障服务,慧通负责增值服务、优质服务; 慧通干部只能反映存在的问题,无权擅自收回...

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任正非:春江水暖鸭先知,不破楼兰誓不还-参观华为

任正非:春江水暖鸭先知,不破楼兰誓不还

华为考察 春江水暖鸭先知,不破楼兰誓不还 ——任总在“出征·磨砺·赢未来”研发将士出征大会的讲话提纲   2016年10月28日   在当前行业数字化及网络转型的时机,我们从研发集结了2000名高级专家及干部,奔赴战场,...

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任正非的奥秘:减人、增效、加薪-参观华为

任正非的奥秘:减人、增效、加薪

华为考察   IPD君念叨两句:很多人都在探索华为的发展奥秘。有人说是任正非的个人魅力,有人说是公司的管理制度完善,其实华为最独特的地方在于绩效管理制度,只有6个字:减人、增效、加薪。 在瞬息万变的互联网时代,整个社会遍布互联网思...

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任正非:从屯兵模式到精兵模式的转变-参观华为

任正非:从屯兵模式到精兵模式的转变

华为考察 任正非管理华为,目前已把焦点集中到两个方面:   一是充分吸收美军“军政、军令分开”的管理思想,构建华为自己强大的资源平台和作战平台;   二是实现端到端流程打通,以实现“班长的战争”的管理目标。  ...

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任正非铁血疆场72年的家国情怀!-参观华为

任正非铁血疆场72年的家国情怀!

华为考察   参观华为 2016年10月25日,是华为CEO任正非72岁的生日。   一个将中国企业带上世界之巅的企业家,一个成功实现管理中西合璧的思想家,一个极具家国情怀的民族狷士,一句“生日快乐”很难表达世人对其之敬...

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