文化反思、机制反思、坚守常识
华为考察 吴春波教授建议,在变革前,企业要回归原点,审视经营管理的三个基本命题:文化反思、机制反思、坚守常识。 关于转型期,我想首先有两个必须清醒认识到的宏观背景。 第一个是,一个时代结束了。 改革开放30多年来,我们基本上是扩张式、资源掠...
华为考察 吴春波教授建议,在变革前,企业要回归原点,审视经营管理的三个基本命题:文化反思、机制反思、坚守常识。 关于转型期,我想首先有两个必须清醒认识到的宏观背景。 第一个是,一个时代结束了。 改革开放30多年来,我们基本上是扩张式、资源掠...